金色九月，農發集團迎來一批新朋友、新同事，為讓他們更快速地融入農發大家庭，了解企業文化，增強職業素養，勝任崗位要求，農發集團于9月7日至9日舉辦了2016年新員工培訓，共28名學員參加。

本次培訓涵蓋理論培訓、室外拓展訓練、學習參觀和感悟分享等內容。學員們前往昆山陽澄湖戶外拓展基地開展了以“激揚自我齊共進，凝心聚力攀高峰”為主題的戶外拓展培訓活動，在教練的指導下，全體學員進行了團隊破冰、鼓動人心、空方陣、巨人腳步、風雨人生路等一系列活動。一整天的拓展活動大家用汗水收獲了喜悅，用勇氣贏得了成功，通過克服游戲項目中的重重障礙，掌握團隊協作技巧，讓大家感受到每個活動背后的深刻意義。激勵大家在農發的嶄新平臺上，以歸零的心態“站在新起點、迎接新挑戰、創造新成績”。

結業典禮上，五名學員代表分享了自己的培訓感悟。集團總經理莊曉紅對新員工們提了三點希望：一是希望他們不虛度光陰；二是希望他們要忠誠敬業；三是希望他們要實干贏未來。最后，集團董事長王相傳寄語全體新員工十八個字——“建幸福企業、做幸福員工，激情工作、快樂生活”，期許新員工在培訓結束后回到自己的工作崗位上能為自己及農發的事業而拼搏，同時要在工作中傳播公司的正能量、企業文化及發展理念。

集團組織人事部旨在將此次新員工培訓打造為新員工培訓的典范，從崗前培訓計劃的制定到整個培訓過程的實施都和集團“十三五”人才培養方案緊密結合，為集團持續健康發展提供堅實的人力保障。